Программа курса «Менеджер по персоналу с изучением программы «1С: Зарплата и Управление персоналом 8.3»

• Нормативно-методическую базу делопроизводства и документооборота предприятия
• Классификацию документов. Правила оформления реквизитов. Основные требования к документам. Основные этапы обработки документов
• Распорядительные, организационные, информационно-справочные документы.
• Общие правила составления деловых писем.
• Правила ведения служебного разговора и телефонных переговоров. 
• Правила Dresscode в современных организациях.

По окончании курса слушатели будут уметь:

• Строить взаимоотношения с различными типами посетителей и клиентов;
• Вести себя в конфликтных ситуациях;
• Организовать деловой прием, совещание, рабочий день руководителя
• Организовать документооборот предприятия
• Работать с документами по личному составу
• Работать с электронной почтой, интернетом, офисной техникой.
• Продолжительность обучения: 1,5-2 месяца. 

• Информационные технологии. Работа c ПК в  системе  Windows. Программа  Excel. Работа  с таблицами в  Excel.
• Введение в профессию «Менеджер по персоналу»
• Управление персоналом.
• Подбор персонала, работа с резюме. Правила приема на работу персонала. 
• Адаптация новых сотрудников. Обучение, повышение квалификации работников. 
• Диагностика персонала. Мотивация персонала. Развитие персонала.
• Делопроизводство как документационное обеспечение управленческой деятельности. Организационно- распорядительная документация. Работа с корреспонденцией. Основные этапы обработки входящих и исходящих документов. Архивирование документов. Личные и деловые качества менеджера по персоналу.
• Организация работы с документами. Понятие «документ» и функции документа. Работа с документами в письменном виде и на ПК.
• Кадровое делопроизводство. Отдел кадров в структуре предприятия. 
• Оформление  кадровой документации. Документация по личному составу.     
• Контракт и договор как основные правовые документы. Унифицированные формы кадровой документации. Порядок оформления командировок и отпусков работников и руководителя.  Штатное расписание. График отпусков, командировки и др.
• Основы трудового законодательства РФ. Трудовые права и обязанности работников. 
• Плата за труд. Пенсионный и воинский учет. Основные и иные льготы. КЗОТ.
• Деловое общение. Бизнес-этикет. Психология общения с различными типами людей. 
• Собеседование по телефону. Работа с конфликтными ситуациями и пути их  предотвращения. Особенности коммуникационной составляющей работы менеджера по персоналу.
• Изучение программы «1С: Зарплата и Управление персоналом 8.2».  Общее знакомство   с принципами работы в программе «1С: Зарплата и Управление персоналом 8.2».  Пошаговое выполнение всех этапов работы в программе «1С:».
• Зачет.